不注意激發(fā)員工潛能,做赤城縣電氣石粉業(yè)務難成
鵬顯礦產(chǎn)加工廠緊臨太行山麓,本地礦藏多樣,礦產(chǎn)品質高,是生產(chǎn)電氣石粉的上佳場所,恭迎各地朋友前來洽談合作事宜。
要做好赤城縣的銷售工作,就要在激發(fā)員工潛能方面下功夫;員工潛能激發(fā)的好,將會大大提升當?shù)劁N售業(yè)績;沒有充分激發(fā)員工潛能,對會令電氣石粉銷售額大受影響。
如何激發(fā)員工潛能呢?一方面可以從制度方面入手,例如制定業(yè)務方面的激勵機制,做到什么程度,獲得什么樣的業(yè)績,企業(yè)會給予員工什么樣的獎勵,這是激勵的一種方式。這屬于物資獎勵的一種形式,現(xiàn)階段,這種方式對多數(shù)人來說還是非常有效的。當然,這種激勵措施在具體執(zhí)行過程中,還要看結果,就是說看電氣石粉的銷售表現(xiàn)如何。若是銷量猛增,則說明效果不錯;反之,則需要思考是不是需要改變激勵方式。
赤城縣地處河北省張家口市東部,農產(chǎn)品有谷子、玉米、高粱、馬鈴薯、莜麥等。礦產(chǎn)有煤、鐵、石棉、銅等。工業(yè)有建材、采礦、機械、化肥等。名勝古跡有赤城溫泉、重光塔、護國寺等。赤城縣是河北省環(huán)首都綠色經(jīng)濟圈14個縣(市)之一,河北省省級園林縣城,全國綠色小康縣。如果電氣石粉廠家想在本地開展業(yè)務,就要利用當?shù)氐馁Y源優(yōu)勢,關注當?shù)氐陌l(fā)展走向,制定相應的發(fā)展規(guī)劃,才能推動電氣石粉銷量上升,同時服務當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展。
2010年實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值456620萬元(快報反饋數(shù)),同比增長15.3%。其中第一產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)增加值121169萬元,第二產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)增加值213817萬元,第三產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)增加值121635萬元。民營經(jīng)濟平穩(wěn)快速發(fā)展,成為推動赤城縣經(jīng)濟發(fā)展的主要力量。
在社會發(fā)展過程中,人們對很多材料、產(chǎn)品的需求量,比如說電氣石粉材料的銷量就增長了很多。經(jīng)過驗證,這類材料具有熱釋電性、壓電性、導電性,還能釋放負離子,根據(jù)這些特性,科研人員研發(fā)出很多材料。而今,這些電氣石材料已經(jīng)在建筑、環(huán)保、化工、電子等很多行業(yè)發(fā)揮著越來越重要的作用。
想提升電氣石廠家在赤城縣的號召力,不但要在宣傳方面下功夫,更要提高產(chǎn)品競爭力,讓潛在客戶知道企業(yè)的優(yōu)勢,知曉產(chǎn)品的質量、特色,進而帶動產(chǎn)品銷量。
人而無信不知其可,做企業(yè)更是如此;伴隨著經(jīng)濟全球化的推進,以及市場經(jīng)濟體制的日益精進,社會對電氣石粉的需求狀況也在發(fā)生變化,生產(chǎn)企業(yè)要在激烈的市場競爭中贏得一線生機,就必須提升產(chǎn)品質量,增強企業(yè)競爭力,如此以來才能贏得更是更多客戶的認可,才能贏得更多產(chǎn)品銷售機會。
經(jīng)過長時間的發(fā)展,鵬顯公司在行業(yè)中的實力不斷提升;憑借嚴格管理、穩(wěn)定的產(chǎn)品質量以及良好的售后服務水準,贏得了大量客戶的支持。
以往的成績已成為過去,展望未來,鵬顯公司愿與各界朋友共進退,共創(chuàng)輝煌明天。